桂林理工大学旅游与风景园林学院诚聘英才
（2026年招聘公告）
因一流学科建设和教学科研需要，桂林理工大学旅游与风景园林学院面向海内外诚聘英才，现公布2026年人才需求计划，热忱欢迎符合条件要求的优秀人才应聘和加盟！
一、招聘岗位
专任教师（博士） |
招聘专业 |
备注 |
4-6人 |
风景园林 |
优先招聘具有计算机、地理信息等相关专业背景或交叉研究领域的博士。 |
旅游管理 |
城乡规划 |
二、招聘基本条件
1.政治思想好，遵纪守法，热爱教育事业，具有较强的事业心和责任感，具有良好的职业道德和团队协助精神；
2.具有履行岗位职责的业务知识和工作能力，符合招聘岗位所需的专业、学历、学位、职称、执业（职业）资格及技能等条件要求；
3.仪表端庄，具有较高的普通话水平和语言表达能力；
4.身体健康，能适应岗位要求，体检标准按照《关于进一步规范事业单位公开招聘体检工作有关问题的通知》（桂人社规〔2019〕11号）执行；
5.应聘人员除具备以上基本条件外，还应符合招聘岗位所规定的相关资格条件。
三、人才引进类别及待遇标准
人才类别 |
I类人才：最新的《广西壮族自治区高层次人才认定参考目录》中A层次、B层次所列举的人才；其他经学校组织相关专家评估认定的与此类人才相当的高层次人才。以上人才年龄原则上不超过55周岁，近五年须具有突出的业绩成果。 |
II类人才：最新的《广西壮族自治区高层次人才认定参考目录》中C层次、D层次所列举的人才；其他经学校组织相关专家评估认定的与此类人才相当的高层次人才。以上人才年龄原则上不超过45周岁，近五年须具有突出的业绩成果。 |
Ⅲ类人才：教学科研能力较强，业绩成果较为丰富，能从事教学科研一线工作，胜任核心课程讲授任务的优秀博士、博士后。以上人才，自然科学类年龄不超过35周岁，人文社科类年龄不超过38周岁，紧缺学科或业绩成果突出的可适当放宽。 |
IV类人才：其他符合岗位需要的优秀人才。 |
备注：各层次人才还可享受的其他待遇：
1.到校工作均可入国家事业编制(含非实名控制数聘用形式)。
2.教学科研奖励待遇丰厚。如取得相关优秀教学科研业绩，均可以按照学校规定给予相应的奖励待遇，多劳多得，上不封顶。
3.配偶工作。全职引进的I类人才，学校安置配偶工作。其他人才结合配偶履历情况和学校岗位空缺情况安置工作，按照学校配偶安置相关管理规定申请。
4.子女就学。本着就近入学、职工同等待遇原则，协助解决子女义务教育阶段入学问题。
5.校内人才体系。学校坚持引育并举，聚天下英才而用之，全面提高人才自主培养质量，按照领军、屏风、青年的梯队建设布局，统筹考虑各类人才培养和发展，分类分步实施“领军人才引育计划”“屏风学者引育计划”“青年英才引育计划”“创新团队支持计划”“社会服务人才培育计划”“各类服务管理人才支持计划”等人才队伍建设“六大计划”。(领军人才，享受高额年薪和优厚人才待遇，上不封顶；入选学校各层次支持计划，可享受1500-4000元/月人才津贴等。)同时，学校进行针对性的培养，帮助人才冲击申报省部级、国家级人才项目。
6.地方政府人才待遇。符合相应条件者，可申请广西和桂林市高层次人才认定，并享受相应的待遇。若入选广西人才项目，另享受以下待遇 ：
(1)广西杰出人才：科研补助500万元 ；
(2)广西八桂学者：科研补助300万5元(科技创新类)100万元(哲学社会科学类);
(3)八桂青年拔尖人才：科研补助60万元(科技创新类)30万元(哲学社会科学类)。
(4)青年人才培养专项：青苗人才普惠性支持政策。对企事业单位新入职、35岁以下、具有博士学位的青年人才，按照自然科学领域30万元/人、社会科学领域10万元/人的标准给予科研启动经费资助，按照10万元/人的标准发放一次性生活补助。 |
四、学院简介
桂林理工大学旅游与风景园林学院创办于1985年。目前有旅游管理（国家级一流专业）、风景园林（国家级一流专业）、城乡规划（国家级一流专业）、酒店管理（自治区级一流专业）等4个本科专业，旅游管理（学硕、专硕MTA）、风景园林（专硕MLA）、应用经济学、城乡规划学等4个硕士学位点，旅游规划与环境管理二级学科博士点，风景园林专业学位博士点。旅游管理为广西优势特色重点学科，风景园林为区域一流重点建设学科。
学院现有教职工106人，其中专任教师83名，教授19人，副教授41人；博士46人。现有教育部高等学校本科专业教学指导委员会委员2人（旅游管理、风景园林各1人），广西高层次人才6人，国家旅游业青年专家资助计划2人，广西高校优秀人才资助计划人选3人，广西高校优秀中青年骨干教师4人。
学院拥有广西文化旅游现代产业研究院、中西部高校基础能力建设工程---智慧旅游工程综合实验分中心等省部级教学平台，拥有文化旅游部中国旅游研究院民族旅游研究基地、桂林世界级旅游城市建设研究中心、桂林桂工旅游规划设计研究院等科研平台和机构。学院累计获得国家级课题70项，省部级课题100余项，完成旅游规划设计项目200余项，科研经费达8000余万元，发表高质量论文300余篇，出版专著40余部，获省部级社科成果奖33项，教学成果奖8项。
五、应聘者应提供材料
应聘者通过“电子邮件方式”报名，并提供下列材料：
1.《桂林理工大学公开招聘报名表》（详见相关下载）
2. 应聘证明材料（详见相关下载）
（1）学历、学位证书（在国（境）外获得的学历学位须经国家教育部学历学位认证中心认证）、专业技术职务资格证及身份证的复印件和扫描件各1份；
（2）近三年教学科研项目、获奖及专利情况的证明复印件；
（3）三篇重要创新性论文的全文及其刊载杂志封面、目录的复印件，以及报名登记表中列举的其他代表性著作封面、目录和论文首页复印件；
（4）报名登记表中列举的SCI、EI、SSCI、CSSCI收录以及论文他引情况的证明（须经有关检索机构盖章）；
（5）应聘人在国外任职或在国内担任重要职务的任职证明；
（6）本人近期白底彩色免冠照片1张。
六、注意事项
1.应聘者提供的应聘材料须真实准确，一经发现应聘材料存在虚假不实之处，将取消应聘资格；
2.应聘者提交的应聘材料一般不予退还，证明材料请提供复印件。
七、联系方式
电话：0773-3696890（雁山校区）
0773-5896378（屏风校区）
传真：0773-3696189
E-mail: 2004023@glut.edu.cn
通讯地址：广西壮族自治区桂林市建干路12号，桂林理工大学旅游与风景园林学院
邮政编码：541004
学校主页：https://www.glut.edu.cn/index.htm
学校主页招聘公告：https://rsc.glut.edu.cn/info/1013/3247.htm
学院主页：https://lyxy.glut.edu.cn/
八、相关下载
附件1.《桂林理工大学公开招聘报名表》（点击即可下载）
附件2. 桂林理工大学公开招聘应聘证明材料（点击即可下载）
桂林理工大学旅游与风景园林学院
2026年1年16日
（一审：朱司甲、陈俊；二审：胡金龙；三审：郑文俊）
